Четверг, 16.05.2024, 22:15
Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | | Регистрация | Вход
Меню сайта
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Январь 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Архив записей
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 6
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz
  • Статистика
    Рейтинг@Mail.ru
    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0
    Мой сайт
    Главная » 2014 » Январь » 31 » Ценностно-ориентированное управление. Революционный подход к достижению успеха в бизнесе и личному процветанию
    23:58
    Ценностно-ориентированное управление. Революционный подход к достижению успеха в бизнесе и личному процветанию

     


    Ценностно-ориентированное управление. Революционный подход к достижению успеха в бизнесе и личному процветанию - ZIP

    Скачать файл: Ценностно-ориентированное управление. Революционный подход к достижению успеха в бизнесе и личному процветанию - в txt

     


    Формат файла архив - html
    Кто создал URL на странице - Кол-во страниц в арх. - 837 стр
    Колл. обращений за все время этого архива:
    Размер архива - 3,62 Mb
    Дата обновл. арх. на портале - 19-июл-2011

    В психолого-педагогической литературе существуют различные подходы к определению критериев и показателей эффективности и качества результатов учебного процесса. Перейдём к механизму принятия и освоения социальных ролей. Служение избранной цели, эталону совсем не исключает остальных жизненных отношений человека, которые сформировывают смыслообразующие мотивы. Старший преподаватель Киселева Наталья Владимировна....

    В психолого-педагогической литературе существуют различные подходы к определению критериев и показателей эффективности и качества результатов учебного процесса. Перейдём к механизму принятия и освоения социальных ролей. Служение избранной цели, эталону совсем не исключает остальных жизненных отношений человека, которые сформировывают смыслообразующие мотивы. Старший преподаватель Киселева Наталья Владимировна. В регионах информационное обслуживание населения должно обеспечиваться распределенной сетью библиотек, специализированных центров, агентств и т.д.

    Психология развития и мотивации персонала. Г. Х. Бакирова. Одним из основных элементов стандартизации является определение обязательных требований к начальному уровню образования и опыту лиц, проходящих программы сертификации и аттестации в области бухгалтерского учета и аудита. Для этого первоначально автором было проведено небольшое самостоятельное исследование.

    Если Вы желаете продать или купить товар в категории Курсы повышения квалификации Россия, разместите свое объявление, нажав на ссылку Дать объявление. Как правило, свою деятельность они не афишируют. Уровень безработицы, например, ниже, чем во многих европейских странах и США. Внесите свои дополнения и коррективы, после чего попросите его написать опорные слова. Что это значит, объяснять не буду, читайте и сами все поймете. Десятки вариантов, где скачать домашний тренинг максимум свобода торрент на нашем сайте все без регистрации и абсолютно бесплатною Незнали где найти и скачать любую программу, игру или фильм теперь стало еще удобнее и быстрее с помощю нашего торрент-поисковика.

    Существует несколько книг, которые любой человек, считающий себя интеллектуалом, попросту обязан прочитать. Подготовка сильных менеджеров, владеющих современными технологиями и методами управления, является в настоящее время основной задачей российских вузов, которые должны учитывать требования работодателей и потребности социально-экономических систем в целом. К такому заключению пришли специалисты аналитического бюро The Economist Intelligence Unit при поддержке глобального образовательного центра Promethean. Это возможно только до конца этого семестра. Люди - начинка бренда. Марк Шуманн, Либби Сартейн.

    Вы можете отложить материал в корзину, чтобы потом более тщательно изучить его и принять решение о его актуальности для Вас - для этого нажмите вверху соответствующий значёк.

    Просмотров: 273 | Добавил: vasiliifitdr | Теги: 1 менеджмент, функции менеджмента, факторы развития личности | Рейтинг: 0.0/0
    Сделать бесплатный сайт с uCozCopyright MyCorp © 2024